[1confirmation合伙人：Blur是NFT生态系统的寄生虫]4月23日消息，1confirmation合伙人Richard Chen发推表示，现在越来越清楚，Blur是NFT生态系统的寄生虫。继续为Blur加油打气的投资者将像FTX或Terra阴谋集团的投资者一样，毁掉他们自己的声誉。Blur创始人Pacman还试图在他周围营造一种个人崇拜，而从历史上看，这些崇拜在加密货币领域永远不会有好下场。
1confirmation合伙人：Blur是NFT生态系统的寄生虫:4月23日消息，1confirmation合伙人Richard Chen发推表示，现在越来越清楚，Blur是NFT生态系统的寄生虫。继续为Blur加油打气的投资者将像FTX或Terra阴谋集团的投资者一样，毁掉他们自己的声誉。Blur创始人Pacman还试图在他周围营造一种个人崇拜，而从历史上看，这些崇拜在加密货币领域永远不会有好下场。[2023/4/23 14:21:33]
风投机构1confirmation宣布推出1亿美元NFT基金:6月22日消息，风投机构1confirmation宣布推出1亿美元NFT基金。1confirmation表示，该基金将直接投资NFT并拥有10年生命周期。1confirmation创始人Nick Tomaino表示，NFT将在十年内颠覆加密货币，因为人们比起金融更关心文化（游戏、艺术、音乐等）；虽然NFT具有较高风险，但1confirmation仍看好NFT资产。[2022/6/22 1:24:43]
51CTO学院院长邱文平：5年内区块链人才仍然稀缺:51CTO学院院长邱文平在接受媒体采访时表示，当下高薪趋势是企业自己定的价格，价格由价值决定，在区块链风口的现在这一类现象出现并不意外，就好比现在区块链的工程师肯定比大数据工程师薪水高这样的一个道理。这是受供求关系影响的。太多新项目的出现，形成了一个急需区块链人才的一个现象。在有限的时间内，需要巨大的人才上岗，必然要出现较高的薪资。这种现象何时结束并不好说，因为供求关系不受人为控制。在供应上，区块链存在的泡沫会让多少企业逐渐死掉不得而知；在需求上，越来越多的人才供应也会不断增加，是否会达到饱和也不好说。这些都会让高薪现象发生改变。不过五年以内，区块链人才仍然是处于稀缺状态。[2018/4/4]
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